HR Business Partner 80 % – 100 % (m/w/d)

Über die Position

Das Amt für Personal und Organisation der Liechtensteinischen Landesverwaltung ist das interne Kompetenzzentrum für das Personalmanagement und berät in Themen wie Rekrutierung, Organisationsentwicklung und betriebliches Gesundheitsmanagement. Die Stelle als HR Business Partner (80 % bis 100 %) ist in Vaduz angesiedelt.

Hauptaufgaben

• Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen beraten und unterstützen
• Amtsstellen bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung des Amtes beraten
• Einen definierten Organisationsbereich ganzheitlich entlang des Employee Life Cycles betreuen
• In arbeitsrechtlichen Fragen und bei personellen Einzelmassnahmen beraten
• Veränderungsprozesse unterstützen und Führungs- und Teamentwicklungen begleiten
• Bindeglied zwischen Organisationsentwicklung und den Amtsstellen sein

Anforderungsprofil

• Höhere Ausbildung im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Starke Beratungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenz
• Dienstleistungsorientiertes, professionelles Auftreten
• Freude an Veränderungsprozessen und der Weiterentwicklung von Organisationen

Bewerben Sie sich online bis zum 20. November 2026. Als Arbeitgeberin bietet die Landesverwaltung die Möglichkeit, für Liechtenstein tätig zu sein, eine aktive Mitgestaltung der Zukunft des Landes, eine wertschätzende Zusammenarbeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.