Fachspezialist AVOR Kommissionierung

Über die Position

Du arbeitest gerne strukturiert, behältst auch bei komplexen Abläufen den Überblick und fühlst dich in digitalen Logistiksystemen wohl. Als Fachspezialist AVOR stellst du die systemseitige und organisatorische Vorbereitung der Kommissionierung sicher.

Hauptaufgaben

• Systemtechnische und organisatorische Vorbereitung der Kommissionier‑Aufträge
• Pflege, Prüfung und Bearbeitung von auftrags‑ und lagerrelevanten Daten in ERP/SAP/EWM
• Koordination und Überwachung der Auftragsabwicklung in enger Zusammenarbeit mit der Kommissionierung und angrenzenden Bereichen
• Klärung von Bestandsabweichungen, Fehlmengen und Prozessproblemen sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen
• Kontinuierliche Optimierung der Arbeitsvorbereitung und effiziente Abläufe
• Unterstützung bei Einführung und Weiterentwicklung von Prozessen, Systemfunktionen und Projekten

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Grundausbildung im Bereich Logistik oder kaufmännische Grundausbildung
• Mehrjährige fundierte Erfahrung in der Logistik oder Kommissionierung
• Selbstständige, lösungsorientierte und belastbare Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations‑ und Teamfähigkeit
• Bereitschaft für Schichtbetrieb (Montag‑Freitag 5:00‑20:00, jeder 3. Samstag)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Erforderliche Kenntnisse

• Fundierte Kenntnisse in ERP, SAP und EWM
• Erfahrung in der Umsetzung oder Weiterentwicklung von SAP‑/EWM‑Prozessen von Vorteil
• Gute MS‑Office‑ und M365‑Kenntnisse

Was wir bieten

• Work‑Life‑Balance mit 5,5‑6 Wochen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und planbaren Einsätzen
• Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Früchte, Aktionen wie Maroni, Eis oder Smoothies
• Ideale ÖV‑Anbindung, Zuschüsse für Tickets, Parkplätze und Fahrradpannen‑Werkzeug
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote und Schulungen im Coop Bildungszentrum
• Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, geförderte Fitness‑Abos
• Jahresabschlussfeier, abteilungsübergreifende Sportveranstaltungen
• Überdurchschnittliche Altersvorsorge, Jubiläumsprämien und Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
• Familienfreundliche Modelle: Teilzeit, Sabbatical, professionelle Arbeitskleidung